Performance management enti locali - Ruffini Università altre solo le società (trasformazioni In apertura della Parte

Performance management enti locali Ruffini Università altre solo le società (trasformazioni In apertura della Parte altre solo le società (trasformazioni 0 di redigere piani economici e finanziari complessi La complessità di tale sfida deriva in prima parte dalla necessità di tradurre in indicatori qualitativiquantitativi la gestione degli interessi collettivi e delle relative strategie e politiche degli organi d'indirizzo delle amministrazioni in seconda parte occorre adottare politiche meritocratiche di fronte ad anni di esperienza in cui i sistemi di valutazione sono stati vissuti come meri strumenti retributivi aggiuntivi rispetto allo stipendio di base Questo Testo è una sorta di vademecum metodologico per affrontare in modo corretto la progettazione e implementazione di un sistema di performance management cioè un processo strutturato che consenta di definire e misurare obiettivi indicatori e target coerenti con le strategie dell'ente e con la relativa declinazione in piani operativi